Rozwój

SYNERGY at WORK

DLA FIRM

OUTPLACEMENT

Outplacement to udzielenie pomocy zwalnianym pracownikom w odnalezieniu się w nowej sytuacji życiowej oraz opracowanie i wdrożenie działań prowadzących do podjęcia i utrzymania zatrudnienia.

Wsparcie otrzymuje także kadra menedżerska i kierownicza oraz dział HR podejmujący trudne decyzje związane z przeprowadzeniem redukcji.

  • Audyt kariery, Plany rozwoju kariery,
  • Konsultacje dokumentów aplikacyjnych
  • Curriculum vitae, List motywacyjny
  • Przygotowanie kandydata do rozmowy kwalifikacyjnej
  • Symulacja rozmów kwalifikacyjnych
  • Budowanie profesjonalnego wizerunku w internecie, stworzenie i modyfikacja profili na portalach (Golden Line, LinkedIn, Facebook)

DLA KANDYDATÓW

  • Przygotowanie do Assessment Center
  • Jak negocjować wynagrodzenie?
  • Awans zawodowy – jak go osiągnąć?
  • Autoprezentacja – mowa ciała – wystąpienia publiczne
  • Coaching indywidualny, mentoring